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高新区召开基层党(工)委书记专项述职评议考核会议

浏览次数:3204次 发布时间:2018-02-02 10:37

  

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  2月1日下午,昆明高新区召开第61次党工委(扩大)会议,会议主要任务是对基层党(工)委书记(负责人)抓党建工作进行专项述职评议考核。


  在述职的过程中,每位党(工)委书记(负责人)讲成绩尊重客观,说问题不回避、不遮掩,对存在的问题拿出了具体应对措施和改进办法。述职完后,陈勇主任和党工委各位领导分别提出了针对性的问题,各位书记一一作了答复,高新区党工委书记苏宇逐一进行点评,并指出存在的不足和问题,各位书记进行表态发言。党工委领导班子成员、党建领导小组成员以及党员代表和群众代表分别进行了评议。


  党工委书记苏宇就下一步党建工作,做了重点强调。


  一是提高认识,把思想统一到十九大全面从严治党要求上来。党的十九大对新时代党的建设提出了新要求,对于做好基层党建工作来说,就是以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,从严管党治党,树牢“四个意识”,充分发挥各级党组织政治核心作用,具体讲就是以提升组织力为重点、突出政治功能,统筹推进基层党组织建设。过去几年,我们高新区的党建工作取得了一定成绩,但也要清醒地看到,基层党建工作在各领域中还有进一步提升的空间,这个空间就是要以强烈的责任感和过硬的本领去解决好突出问题。各级党组织主要负责人提高政治站位,充分认识抓好基层党建工作的重要意义,切实把思想和行动统一到中央、省市全面从严治党要求上来,不断增强责任感和使命感,形成“各负其责、齐抓共管”的良好局面。


  二是加强领导,确保各项工作落到实处。抓好“关键少数”,是我们做好工作的重要前提,党组织负责人要认真对照相关要求,把目标任务细化分解、落实到岗位、具体量化到人,真正做到以责任促落实、以责任促成效,一级抓一级、层层抓落实面。当前,有少数同志、个别党组织存在仅满足于开会、念文件,自己不实实在的抓,而要求别人要出成效,不把自己摆进去。党组织责任不落实,首先党组织负责人政绩观出现偏差,组织成员在岗不干事、干事不尽心、尽心不尽力。针对这个问题要建立书记和委员动态调整机制,让不干活的让开,想干事的上来。


  三是坚持以问题为导向,补齐“短板”。今天点评的意见和各位领导提出的问题就是“短板”。 特别要提醒大家,要针对省委巡视组反馈的意见,尤其是基层党建工作存在的薄弱环节以及存在突出问题,各级党组织务必引起高度重视,专题研究,列出问题清单,制定出整改措施,具体到完成时限、具体到责任人。今天没有点评到的并非就没有问题,今年工作要按照“党建工作巩固年”的要求,再认真思考、认真查找存在的不足,抓住关键、重点发力,点评到的问题要动手整改,要抓实、抓细、见整改成效。


  四是推进规范化建设,从基础工作做起。从去年以来,强调树立一切工作到支部的鲜明导向,而首当其冲就是规范化问题。对基本工作、基本程序、基本要求要不打折扣、不跑偏、不漏项,严格规范落实。去年,省委组织部下发了基层党支部规范化建设标准,社区党支部、机关事业单位党支部、国有企业党支部、非公有制经济党支部、社会组织党支部和中小学校党支部规范化建设标准(试行)范本的内容多则51项、少则37项,规范化建设内容都是党建工作日常必须要的工作。工委组织部已经下发到基层各支部,各级党组织务必要抓好落实,同时基层党(工)委要适时进行督查检查,确保基层党组织规范化建设各项内容落到实处。


  党工委领导班子,高新区党建领导小组成员,部分党员代表和群众代表参加会议。


  (工委组织部  供稿)


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